Złóż ofertę pracyPowrót do strony głównejJak składać oferty pracy...

Dam pracę...

Numer oferty: 3416
Data oferty: 17.2.2009
Forma zatrudnienia: do ustalenia
Stanowisko: POZYSKIWANIE I OBSŁUGA KLIENTA
Miejsce zatrudnienia: Łódź
Wymagane wykształcenie: bez znaczenia
Prawo jazdy:
Języki obce: angielski
Obsługa komputera: Nie wymagana
Uwagi: Poszukujemy młodych i ambitnych osób, których zadaniem będzie: Sprzedaż Pozyskiwanie oraz obsługa klienta Zarządzanie grupą handlowców Szkolenie nowych pracowników Wymagania Profesjonalny wygląd Entuzjazm Etyka pracy Chęć do słuchania i uczenia się Znajomość języka angielskiego
Pracodawca: MT Marketing
Kontakt: Karol Majewski
Telefon: 0426742017
Email: praca@mtmarketing.pl
Adres internetowy: mtmarketing.pl


Numer oferty: 3415
Data oferty: 17.2.2009
Forma zatrudnienia: do ustalenia
Stanowisko: przedstawiciel handlowy
Miejsce zatrudnienia: łódź
Wymagane wykształcenie: bez znaczenia
Prawo jazdy:
Języki obce: angielski
Obsługa komputera: nie
Uwagi:
Pracodawca: MT Marketing
Kontakt: Karol Majewski
Telefon: 0426742017
Email: praca@mtmarketing.pl
Adres internetowy: mtmarketing.pl


Numer oferty: 3414
Data oferty: 17.2.2009
Forma zatrudnienia: do ustalenia
Stanowisko: DRUKARZ FLEKSOGRAFICZNY
Miejsce zatrudnienia: WROCŁAW
Wymagane wykształcenie: zawodowe
Prawo jazdy: A
Języki obce: NIE WYMAGAMY
Obsługa komputera: NIE WYMAGANA
Uwagi: Samodzielne wykonywanie wielobarwnych druków metodą flaksografii - głównie etykiety samoprzylepne
Pracodawca: ROTATECH POLSKA SP. Z O.O.
Kontakt: ANNA BYCZKOWSKA
Telefon: 509203152
Email: AB@ROTATECH.PL
Adres internetowy: WWW.ROTATECH.PL


Numer oferty: 3413
Data oferty: 17.2.2009
Forma zatrudnienia: do ustalenia
Stanowisko: Opiekunka Osób Starszych
Miejsce zatrudnienia: Niemcy
Wymagane wykształcenie: bez znaczenia
Prawo jazdy:
Języki obce: niemiecki - podstawowy
Obsługa komputera: nie wymagana
Uwagi: Posiadamy bardzo dużo aktualnych i ciekawych legalnych ofert pracy dla opiekunek na terenie całych Niemiec. Oferujemy najwyższe zarobki netto (do ręki) Wynagrodzenie w zależności od zakresu powierzonych zadań, umiejętności, kwalifikacji i znajomości języka. Od 950 - 1300 eur/m-c netto . (do ręki) Zapewniamy: - Koordynatora i pomoc na terenie Niemiec w języku polskim. - Zwrot kosztów podróży. - Zakwaterowanie - Wyżywienie - Ubezpieczenie NFZ Nie pobieramy żadnych prowizji w pośrednictwie pracy od pracownika. Rekrutacja na terenie całej Polski. Bezpieczne i legalne formy zatrudnienia. Bez potrzeby zakładania działalności gospodarczej. Zadzwoń lub napisz do nas a uzyskasz dodatkowe informacje. Wymagana podstawowa znajomość języka niemieckiego i doświadczenie w opiece. TEL mobile: (+48)0 504 285 815, TEL stacjonarny: (+48) 399 237 946 email: biuro@active-intercare.pl www.active-intercare.pl
Pracodawca: Active IT INTERCARE
Kontakt: Jolanta Wtykło
Telefon: 0504285815
Email: biuro@active-intercare.pl
Adres internetowy: www.active-intercare.pl


Numer oferty: 3412
Data oferty: 17.2.2009
Forma zatrudnienia: do ustalenia
Stanowisko: Opiekunka Osób Starszych
Miejsce zatrudnienia: Niemcy
Wymagane wykształcenie: bez znaczenia
Prawo jazdy:
Języki obce: niemiecki - podstawowy
Obsługa komputera: nie wymagana
Uwagi:
Pracodawca: Active IT INTERCARE
Kontakt: Jolanta Wtykło
Telefon: 0504285815
Email: biuro@active-intercare.pl
Adres internetowy: www.active-intercare.pl


Numer oferty: 3411
Data oferty: 16.2.2009
Forma zatrudnienia: praca na stałe - cały etat
Stanowisko: Specjalista HR ds. rozwoju kadr
Miejsce zatrudnienia: Gdańsk
Wymagane wykształcenie: wyższe humanistyczne/pedagogiczne
Prawo jazdy:
Języki obce:
Obsługa komputera: MS Office
Uwagi: Doradztwo personalne PROFILE Centrum Bilansu Kompetencji Dla prężnej organizacji pozarządowej z kilkunastoletnią tradycją poszukujemy osoby na stanowisko Specjalista HR ds. rozwoju kadr (nr ref SHR/NGO) do pracy w ramach projektu współfinansowanego z środków unijnych Miasto wykonywania pracy: Gdańsk Osoba ta pracować będzie w zespole specjalistów HR i będzie odpowiadać za • opisy stanowisk • wartościowanie stanowisk • oceny pracownicze • szkolenia • rekrutacje realizowane dla dużej, zróżnicowanej struktury organizacyjnej z prawie 1000 etatów. Wymagania • ukończone studia wyższe • minimum 3 lata pracy w dziale personalnym lub firmie doradztwa personalnego • doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu projektów z zakresu HR • pożądane doświadczenie w realizacji projektów szkoleniowych współfinansowanych z EFS • dodatkowym atutem będą studia podyplomowe w zakresie ZZL Oferujemy • 3-letnią umowę o pracę z możliwością kontynuacji na czas nieokreślony • system szkoleń • atrakcyjne wynagrodzenie Aplikacje prosimy przesyłać elektronicznie na adres: profile.cbk@gmail.com do dnia 06 marca z podaniem w temacie maila numeru referencyjnego. Niezbędne jest zamieszczenie w aplikacji klauzuli o zgodzie na przechowywanie i przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie dla celów niniejszej rekrutacji. Z góry dziękujemy wszystkim osobom, które zwrócą się do nas. Jednocześnie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Pracodawca: PROFILE Centrum Bilansu Kompetencji
Kontakt:
Telefon:
Email: profile.cbk@gmail.com
Adres internetowy:


Numer oferty: 3409
Data oferty: 16.2.2009
Forma zatrudnienia: praca na stałe - cały etat
Stanowisko: Konsultant Telesprzedaży Nr ref: KT/0601
Miejsce zatrudnienia: Gdańsk, Wrocław
Wymagane wykształcenie: średnie
Prawo jazdy:
Języki obce: nie wymagane
Obsługa komputera: nie wymagane
Uwagi: New Horizon – zajmuje się szeroko rozumianym outsourcingiem kadrowym, doradztwem personalnym i pośrednictwem pracy. Należymy do międzynarodowej grupy Alertec- firmy, która działa w krajach Beneluksu i w Niemczech, a obecnie w związku z dynamicznym rozwojem otwiera oddziały w Polsce. New Horizon Sp. z o.o. Agencja Pracy Tymczasowej, dla naszego klienta, ogólnopolskiego wydawcy katalogów yellow pages, poszukuje kandydatów na stanowisko: KONSULTANT TELESPRZEDAŻY Miejsce pracy: Gdańsk, Wrocław Nr ref: KT/0601 Zakres obowiązków: - telefoniczna sprzedaż powierzchni reklamowej w katalogu yellow page Wymagania: - min. średnie wykształcenie - nienaganna dykcja oraz miły, przyjazny głos - komunikatywność - odporność na stres i niepowodzenia - silna motywacja i zaangażowanie Proponujemy: - szkolenie technik sprzedaży i negocjacji - po 6 miesiącach pracy bezpłatną opiekę medyczną - atrakcyjne wynagrodzenie cześć stała + prowizje - umowę o pracę w stałych godzinach 8.00-16.00 - możliwość awansu w pionie sprzedaży dla najlepszych - konkursy sprzedażowe i imprezy integracyjne Mile widziane: -doświadczenie w pracy na stanowisku związanym z obsługą klienta New Horizon Sp. z o.o. ul. Grunwaldzka 43 tel: 58 341 45 06 Cv należy przesyłać na adres: biuro@new-horizon.eu w tytule podając nr referencyjny oferty.
Pracodawca: New Horizon
Kontakt:
Telefon: 58 341 45 06
Email: rekrutacja@new-horizon.eu
Adres internetowy: www.new-horizon.eu


Numer oferty: 3408
Data oferty: 14.2.2009
Forma zatrudnienia: praca na stałe - część etatu
Stanowisko:
Miejsce zatrudnienia: Warszawa
Wymagane wykształcenie: średnie
Prawo jazdy:
Języki obce:
Obsługa komputera:
Uwagi: Praca dla osób młodych,energicznych i otwartych na innych ludzi.Mozliwe wysokie zarobki.
Pracodawca: Frima Doradczo-Konsultingowa
Kontakt:
Telefon: 660177394
Email: adamski125@wp.pl
Adres internetowy:


Numer oferty: 3407
Data oferty: 14.2.2009
Forma zatrudnienia: praca na stałe - cały etat
Stanowisko: do ustalenia
Miejsce zatrudnienia: lublin
Wymagane wykształcenie: policealne
Prawo jazdy:
Języki obce: słaby angielski
Obsługa komputera: tak
Uwagi:
Pracodawca: daniel
Kontakt: daniel florek
Telefon: 667840400
Email: junior198402wp.pl
Adres internetowy:


Numer oferty: 3406
Data oferty: 14.2.2009
Forma zatrudnienia: do ustalenia
Stanowisko: Doradca ds. ubezpieczeń i inwestycji
Miejsce zatrudnienia: Kraków
Wymagane wykształcenie: średnie
Prawo jazdy:
Języki obce: Nie
Obsługa komputera:
Uwagi:
Pracodawca: Commercial Union
Kontakt: Anika Antas
Telefon: 790467684
Email: anikaantas@wp.pl
Adres internetowy: www.cu.com.pl


Numer oferty: 3405
Data oferty: 13.2.2009
Forma zatrudnienia: praca na stałe - cały etat
Stanowisko: Przedstawiciel Farmaceutyczny
Miejsce zatrudnienia: Kraków
Wymagane wykształcenie: bez znaczenia
Prawo jazdy: B
Języki obce:
Obsługa komputera:
Uwagi:
Pracodawca: ISG Personalmanagement
Kontakt:
Telefon:
Email: marius.dudek@isg.eu
Adres internetowy: www.ISG.eu/pl


Numer oferty: 3404
Data oferty: 10.2.2009
Forma zatrudnienia: do ustalenia
Stanowisko: ARTYSTA CYRKOWY
Miejsce zatrudnienia: Ciechanów
Wymagane wykształcenie: bez znaczenia
Prawo jazdy:
Języki obce:
Obsługa komputera:
Uwagi: Poszukujemy artystów cyrkowych do występów w zespole.
Pracodawca: P.H.U. MONTE CARLO Patryk Sienkiewicz
Kontakt:
Telefon: 606 239 034
Email: phumontekarlo@poczta.fm
Adres internetowy:


Numer oferty: 3403
Data oferty: 10.2.2009
Forma zatrudnienia: praca na stałe - cały etat
Stanowisko: Specjalista ds. Płac
Miejsce zatrudnienia: Warszawa
Wymagane wykształcenie: średnie
Prawo jazdy:
Języki obce:
Obsługa komputera:
Uwagi: ProfAs jest firmą doradztwa personalnego specjalizującą się w rekrutacjach na stanowiska średniego i wyższego szczebla, a także w szkoleniach, outsourcingu, payrollu oraz outplacementcie. Obecnie do naszego zespołu poszukujemy kandydatów na stanowisko: SPECJALISTY DS. PŁAC Warszawa Nr ref. SP/02 Zakres Obowiązków: - prowadzenie dokumentacji związanej z wynagrodzeniami pracowników - naliczanie wynagrodzeń i zasiłków z ubezpieczenia społecznego - rozliczanie składek ZUS pracowników - rozliczanie podatku dochodowego od osób fizycznych - sporządzanie deklaracji PIT o uzyskanych przez podatników dochodach oraz pobranych zaliczkach na podatek dochodowy - wystawianie zaświadczeń o zarobkach i zatrudnieniu pracowników - wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu i zarobkach do kapitału początkowego, rent i emerytur - terminowe sporządzanie list płac - rejestrowanie danych w systemie kadrowo-płacowym Wymagania: - wykształcenie minimum średnie - dobra znajomość obsługi komputera i pakietu biurowego - minimum 3 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku - znajomość oprogramowania kadrowo – płacowego - znajomość przepisów regulujących zagadnienia z zakresu naliczania wynagrodzeń, przepisów podatkowych, ubezpieczeń społecznych oraz prawa pracy - umiejętność pracy w zespole - bardzo dobra organizacja pracy - sumienność Pracodawca oferuje: - umowę o pracę na cały etat - pracę w prężnie rozwijającej się firmie - możliwość rozwoju zawodowego Osoby zainteresowane ofertą oraz spełniające powyższe wymagania prosimy o przesyłanie dokumentów aplikacyjnych z numerem referencyjnym w tytule wiadomości na adres: m.ziolkowski@profas.com.pl Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust Nr 133 poz. 883)
Pracodawca: ProfAs Doradztwo Personalne
Kontakt:
Telefon:
Email: m.ziolkowski@profas.com.pl
Adres internetowy:


Numer oferty: 3402
Data oferty: 10.2.2009
Forma zatrudnienia: praca na stałe - cały etat
Stanowisko: Specjalista ds. Płac
Miejsce zatrudnienia: Warszawa
Wymagane wykształcenie: średnie
Prawo jazdy:
Języki obce:
Obsługa komputera:
Uwagi:
Pracodawca: ProfAs Doradztwo Personalne
Kontakt:
Telefon:
Email: m.ziolkowski@profas.com.pl
Adres internetowy:


Numer oferty: 3401
Data oferty: 09.2.2009
Forma zatrudnienia: praca na stałe - cały etat
Stanowisko: Pielęgniarz / Pielęgniarka praca Anglia / domy opieki / marzec 2009
Miejsce zatrudnienia: Ośrodki opieki / Anglia /różne lokalizacje
Wymagane wykształcenie: średnie
Prawo jazdy:
Języki obce: angielski
Obsługa komputera:
Uwagi: Pracodawca: Specjalistyczne domy opieki w Anglii zatrudnią pilnie pielęgniarzy/pielęgniarki do pracy na samodzielnych stanowiskach jako pielęgniarka /pielęgniarz. Miejsce pracy: Ośrodki opieki / Anglia /różne lokalizacje Wymagania: komunikatywna znajomość języka angielskiego, rejestracja w NMC lub kwalifikacje uprawniające do jej otrzymania (początkowo w okresie oczekiwania na rejestrację możliwość pracy na stanowisku Care Assistant -stawka ok. 7-8 funtów brutto/godz.). Pomagamy w przygotowaniu odpowiednich dokumentów do rejestracji w NMC. Oferowane stanowiska skierowane zarówno do kandydatów przebywających na terenie Wielkiej Brytanii jak i w Polsce. Warunki zatrudnienia: Praca stała na pełny etat 40 godzin tygodniowo, możliwość pracy w nadgodzinach oraz podwyższania kwalifikacji zawodowych. Zamieszkanie: pracodawca zapewnia zamieszkanie w pobliżu miejsca pracy. Wynagrodzenie: stawka od 11 funtów funtów brutto /godz. Data rozpoczęcia: marzec 2009, do ustalenia indywidualnie. Kontrakt podpisywany bezpośrednio z pracodawcą. W przypadku zainteresowania niniejszą ofertą prosimy pilne o przysłanie CV ze zdjęciem w języku polskim i angielskim na adres: rekrutacja@prowork.com.pl , tel.022 323 63 40; 501 250 399 , kontakt: Anna Cebula. Po otrzymaniu cv skontaktujemy się z każdym kandydatem telefonicznie. Więcej informacji o naszej firmie na stronie: www.prowork.com.pl Jesteśmy firmą rekrutacyjną specjalizującą się w rekrutacji pracowników do Wielkiej Brytanii. Posiadamy certyfikat nr 967/1 b Ministra Pracy na usługi pośrednictwa pracy za granicą. Nie pobieramy żadnych opłat od osób starających się o pracę. Pomagamy w przygotowaniu/przetłumaczeniu dokumentów, zorganizowaniu wyjazdu do Anglii.
Pracodawca: Prowork
Kontakt: Anna Cebula
Telefon: 022 323 63 35
Email: rekrutacja@prowork.com.pl
Adres internetowy: prowork.com.pl


Numer oferty: 3399
Data oferty: 07.2.2009
Forma zatrudnienia: praca na stałe - cały etat
Stanowisko: Główny Specjalista w Zespole Rozwoju Pracowników (Nr ref. GSHR/09/02/GDA)
Miejsce zatrudnienia: Gdańsk
Wymagane wykształcenie: wyższe humanistyczne/pedagogiczne
Prawo jazdy:
Języki obce:
Obsługa komputera:
Uwagi: Doradztwo personalne PROFILE Centrum Bilansu Kompetencji poszukuje dla swojego Klienta – dużej, szanowanej lokalnej Firmy z sektora usług społecznych – profesjonalisty do pracy na wymienionym stanowisku Główny Specjalista w Zespole Rozwoju Pracowników Nr ref. GSHR/09/02/GDA Miejsce pracy: Gdańsk Misją tego stanowiska jest wspieranie Firmy w realizacji jej celów statutowych poprzez projektowanie i prowadzenie procesów w obszarze polityki personalnej, w szczególności – w obszarze rekrutacji pracowników, rozwoju zawodowego pracowników, ocen pracowniczych oraz motywowania. Kandydatom stawiamy następujące wymagania: • wykształcenie wyższe; • co najmniej 3 lata stażu pracy w dziale personalnym lub firmie doradztwa personalnego; • doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu projektów w obszarze HR; Mile widziane studia podyplomowe w zakresie Zarządzania Zasobami Ludzkimi oraz doświadczenie w opracowywaniu i koordynacji projektów szkoleniowych finansowanych z EFS Do głównych zadań na tym stanowisku należy Planowanie, wdrażanie i doskonalenie rozwiązań oraz narzędzi Firmy w zakresie: 1. rekrutacji pracowników • monitoring bieżących potrzeb kadrowych oraz planowanie w tym zakresie • realizacja projektów rekrutacyjnych zgodnie ze standardami Firmy • utrzymywanie dobrych relacji z rynkiem pracy 2. szkoleń i rozwoju zawodowego pracowników: • identyfikacja i analiza potrzeb szkoleniowych • przygotowywanie programów rozwojowo- szkoleniowych dla poszczególnych grup pracowników oraz zapewnienie warunków ich realizacji • tworzenie oraz monitoring realizacji indywidualnych programów rozwojowych • ewaluacja i badanie efektywności szkoleń • samodzielne prowadzenie szkoleń z zakresu funkcjonowania „miękkich” narzędzi polityki personalnej 3. systemu ocen pracowniczych: • monitoring realizacji ocen pracowniczych • analiza wyników ocen, tworzenie zbiorczych raportów • monitoring wykorzystywania wniosków ocen pracowniczych z myślą o doskonaleniu organizacji oraz rozwoju pracowników 4. systemu motywowania • analiza stanowisk pracy w celu sporządzania, aktualizacji i uzupełniania opisów stanowisk pracy • konsultowanie projektów opisów stanowisk pracy • tworzenie i aktualizacja systemu ścieżek karier z uwagi na powiązania kompetencyjne pomiędzy wymogami stanowisk • wartościowanie stanowisk pracy oraz 5. przygotowywanie i realizacja projektów finansowanych ze źródeł zewnętrznych (EFS) w zakresie powyższych zadań. Oferujemy Pracę w ramach stosunku pracy z perspektywą umowy na czas nieokreślony w dużej, rozwojowej organizacji o ugruntowanej kulturze organizacyjnej. System szkoleń, możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji. System świadczeń i benefitów z ZFŚS. Osoby zainteresowane prosimy o elektroniczne przesyłanie aplikacji (jako pojedynczy plik z CV i listem motywacyjnym, o wadze max 500 kB ) na adres: profile.cbk@gmail.com w ciągu 30 dni od daty emisji ogłoszenia. W temacie korespondencji proszę podać numer referencyjny. Prosimy o zamieszczenie w aplikacji klauzuli o zgodzie na przechowywanie i przetwarzanie danych zawartych w ofercie dla celów niniejszej rekrutacji Z góry dziękujemy wszystkim osobom, które zwrócą się do nas. Jednocześnie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Pracodawca: PROFILE Centrum Bilansu Kompetencji
Kontakt:
Telefon:
Email: profile.cbk@gmail.com
Adres internetowy:


Numer oferty: 3397
Data oferty: 06.2.2009
Forma zatrudnienia: samozatrudnienie (umowa cywilno-prawna)
Stanowisko: Przedstawiciel Ubezpieczeniowo - Finansowy
Miejsce zatrudnienia: Radom
Wymagane wykształcenie: średnie
Prawo jazdy: B
Języki obce: NIE
Obsługa komputera: TAK
Uwagi: Praca polega m. in. na : - aktywnym zdobywaniu klientów, budowaniu z nimi więzi współpracy oraz systematycznej obsłudze, - współpraca zarówno z klientem indywidualnym jak i biznesowym. Oferujemy: - praca w nowym biurze z dostępem do telefonu i bezlimitowego dzwonienia; - profesjonalny pakiet darmowych szkoleń z zakresu finansów, ubezpieczeń, OFE, sprzedaży oraz współpracy z klientem (plusem dla Państwa będzie to, że za szkolenie dostaniecie normalną wypłatę :) wystarczy sie pouczyć :) - wynagrodzenie bonusowe startowe przez 12 mc. - atrakcyjne wynagrodzenie odpowiadające wynikom sprzedażowym; - elastyczny czas pracy, - darmowy egzamin państwowy KNF umożliwiający pracę w zawodzie; - możliwość kariery na jasno określonych zasadach; - umowa agencyjna; Wymagania: - wiek od 25 lat; - wykształcenie min. średnie ( mile widziane osoby z wyższym wykształceniem lub w trakcie kształcenia), - niekaralność, - umiejętności interpersonalne, - wysoka kultura osobista, - umiejętność samoorganizacji i samomotywacji, - umiejętność szybkiego uczenia się, - wytrwałość w dążeniu do określonego celu, - odporność na stres, - komunikatywność - dodatkowym atutem będzie wcześniejsza praca w podobnej firmie.
Pracodawca: Mroczek Robert
Kontakt: Robert Mroczek
Telefon:
Email: poczta@mroczek.eu
Adres internetowy:


Numer oferty: 3396
Data oferty: 06.2.2009
Forma zatrudnienia: praca dodatkowa, dorywcza, zlecenia
Stanowisko: Konsultant/Dystrybutor Betterware
Miejsce zatrudnienia: Cała Polska
Wymagane wykształcenie: bez znaczenia
Prawo jazdy:
Języki obce:
Obsługa komputera:
Uwagi: Przyłącz się do Betterware i zarabiaj ile chcesz i kiedy chcesz! Firma istnieje od 80 lat, a na rynku polskim od 2007 roku i zajmuje się sprzedażą produktów do domu. W Betterware masz 3 możliwości: 1. OSZCZĘDZASZ, taniej kupując produkty dla siebie bez 30% marży. 2. ZARABIASZ NA SPRZEDAŻY, polecając produkty znajomym. 3. BUDUJESZ FIRMĘ zapraszając do współpracy innych. Praca dla każdego powyżej 18 lat. Nie ważne jakie masz wykształcenie i czym się zajmujesz! Zapraszam na stronę www.betterware.wroclaw.pl na której można obejrzeć aktualny katalog. Jeśli jesteś zdecydowana/y na współpracę wypełnij formularz rejestracyjny na stronie www.betterware.wroclaw.pl. - otrzymasz bezpłatnie katalogi oraz materiały informacyjne.
Pracodawca: Betterware
Kontakt:
Telefon:
Email: rapacz@betterware.com.pl
Adres internetowy: www.betterware.wroclaw.pl


Numer oferty: 3395
Data oferty: 06.2.2009
Forma zatrudnienia: praca dodatkowa, dorywcza, zlecenia
Stanowisko: Konsultant/Dystrybutor Betterware
Miejsce zatrudnienia: Cała Polska
Wymagane wykształcenie: bez znaczenia
Prawo jazdy:
Języki obce:
Obsługa komputera:
Uwagi:
Pracodawca: Betterware
Kontakt:
Telefon:
Email: rapacz@betterware.com.pl
Adres internetowy: www.betterware.wroclaw.pl


Numer oferty: 3393
Data oferty: 05.2.2009
Forma zatrudnienia: praca na stałe - cały etat
Stanowisko: Asystent Managera restauracji / praca Larnaka / Cypr 2009
Miejsce zatrudnienia: Larnaka, Famagusta , Paphos
Wymagane wykształcenie: bez znaczenia
Prawo jazdy:
Języki obce: angielski
Obsługa komputera:
Uwagi: Pracodawca – duża sieć restauracji i kawiarni , w tym m.in. restauracje Pizza Hut i KFC na Cyprze zatrudni pracowników na stanowisko manager restauracji do pracy w restauracjach KFC /Pizza Hut lokalizacja Larnaka, Famagusta, Paphos Lokalizacja: Larnaka, Famagusta , Paphos Wymagania: Wykształcenie związane z branżą gastronomiczna /hotelarską Minimum 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku, dobra znajomość angielskiego dobra organizacja pracy, umiejętność pracy w zespole. Obowiązki: kandydat będzie odpowiedzialny za prowadzenie restauracji wraz z managerem restauracji, nadzorowanie pracowników (zespół 8-10 osób) /sporządzanie raportów dla managera resturacji, zatrudnianie personelu, dbanie o jakość obsługi klientów Okres zatrudnienia: stała praca /od luty 2009 Wynagrodzenie: od 110 – 1250 EURO netto /miesiąc + premie. Możliwość awansu na stanowisko Manager restauracji lub inne i wyższej pensji Zamieszkanie – bezpłatne zamieszkanie przez pierwsze 3 miesiące pracy Przelot – na koszt pracodawcy Pracodawca zapewnia: Stały kontrakt bezpośrednio z pracodawcą cypryjskim, bezpłatne zamieszkanie (przez pierwsze 3 miesiące) , bezpłatny przelot na Cypr, płatny urlop 25 dni rocznie, ubezpieczenie, zniżki do sieci restauracji obsługiwanych przez pracodawcę. Zapewnione szkolenia zawodowe i możliwość awansu zawodowego, dodatkowe premie finansowe. Rozmowa kwalifikacyjna / spotkanie z pracodawcą: początek lutego 2009 W przypadku zainteresowania niniejszą ofertą prosimy o przysłanie CV z tytułem „Manager Cypr” w języku angielskim i polskim na e-mail: a.kaczorowska@prowork.com.pl tel.: 022 323 63 35, 502095536 kontakt: Anna Kaczorowska. Więcej informacji o naszej firmie na stronie: www.prowork.com.pl Jesteśmy firmą rekrutacyjną specjalizującą się w rekrutacji pracowników do Wielkiej Brytanii i innych krajów. Posiadamy certyfikat nr 967/1 b Ministra Pracy na usługi pośrednictwa pracy za granicą. Nie pobieramy żadnych opłat od osób starających się o pracę. Pomagamy w przygotowaniu/przetłumaczeniu dokumentów, zorganizowaniu wyjazdu za granicę.
Pracodawca: Prowork
Kontakt: Anna Kaczorowska
Telefon: 022 323 63 35
Email: rekrutacja@prowork.com.pl
Adres internetowy: prowork.com.pl



«« wstecz   1   2   3   4   5   6   7   8   9   10   11   12   13   14   15   16   17   18   19   20   21   22   23   24   25   26   27   28   29   30   31   32   33   34   35   36   37   38   39   40   41   42   43   44   45   46   47   48   49   50   51   52   53   54   55   56   57   58   59   60   61   62   63   64   65   66   67   68   69   70   71   72   73   74   75   76   77   78   79   80   81   82   83   84   85   86   87   88   89   90   91   92   93   94   95   96   97   98   99   100   101   102   103   104   105   106   107   108   109   110   111   112   113   114   115   116   117   118   119   120   121   122   123   124   125   126   127   128   129   130   131   132   133   134   135   136   137   138   139   140   141   142   143   144   145   146   147   148   149   150   151   152   153   154   155   156   157   158   159   160   161   162   163   164   165   166   167   168   169   170   171   172   173   174   175   176   177   178   179   180   181   182   183   184   185   186   187   188   189   190   191   192   193   194   195   196   197   198   199   200   201   202   203   204   205   206   207   208   209   210   211   212   213   214   215   216   217   218   219   220   221   222   223   224   225   226   227   228   229   230   231   232   233   234   235   236   237   238   239   240   241   242   243   244   245   246   247   248   249   250   251   252   253   254   255   256   257   258   259   260   261   262   263   264   265   266   wiecej »»




DO GÓRY | STRONA GŁÓWNA